专属优惠券
您当前的位置:首页 > 课题申报 > 正文

原单位的成果可以评职称吗

作者:职称驿站 浏览量:60717 时间:2021-06-06

  申报职称的朋友,可能在晋升某个职称后,就换了新的单位,在新的单位申报下一级别职称。但用于评职称的成果可能是原单位的。那么,原单位的成果可以评职称吗?一般来说是可以的。

原单位的成果可以评职称吗

  成果是评职称常见的条件,参评人拥有一个符合职称条件的成果,就有相应的加分,甚至缺少某一成果,就会直接失去晋升的资格。所以,参评人要重视成果在评职称中的作用。既然成果可以评职称,那什么样的成果才可以用,就要对照本单位职称评审文件相关要求了。

  评职称的成果有多种选择,比如论文、出书、课题等,成果不同具体的职称要求也有所不同。比如在课题与论文上纠结,可以了解下课题研究和论文的区别。不过不管是什么成果,基本上都会有一个要求:成果是参评人任现职期间内获得。而这一要求是我们判断原单位的成果可不可以评职称的依据。

  职称评定是对参评人在某一岗位做出成绩的考核,原单位的成果属于这一范围。当原单位的成果在参评人任现职期间内获得,那就可以评职称,若不在,就不可以评职称。即原单位的成果可不可以评职称,与该成果是不是原单位的没有关系。当然,自己所在单位有只认可本单位成果规定,就另当别论了。

  评职称有指标限制,成果的加分可以增加晋升的优势。但成果的获得并不容易。建议有晋升需求的朋友,要关注到本单位的职称成果要求,以免有成果,却不可以评职称。着急用的话,可以找我们。

  原单位的成果可以评职称吗?以上就是本文关于该问题的介绍。了解评职称成果上的更多疑问,可以随时咨询我们职称驿站网的在线编辑。

上一篇:课题不算科研吗

下一篇:市厅级课题是什么级别

相关推荐