如何做好电力企业的党建工作

来源：职称驿站所属分类：电力论文
发布时间：2015-10-09浏览：34次

　　摘要：随着市场竞争不断激烈化，近几年电力企业不断的深化改革以适应时展要求，做好党建工作是电力企业发展的根本，对于促进电力企业的发展具有重大的核心价值。通过分析党建工作在电力企业发展中的角色，着重介绍加强党建工作的重要作用。

　　关键词：党建;电力企业;作用

　　党建顾名思义就是党的建设，是一切建设的龙头核心，是企业工作的全部核心，是电力企业应对激烈竞争的核心竞争力和根本保障。改革开放以来，社会不断发展，经济更是飞猛进，面对新的发展形势和新的发展环境原有电力体制必须改革和完善，其中党建工作的完善是重中之重，想要电力企业有更好的发展，就必须认真的落实党建工作。

　　一、党建工作在电力企业中的角色

　　1.党建工作在电力企业的发展中扮演理论依据的角色，是电力企业发展的科学有效的理论指导，是企业发展中不可或缺的核心价值理念。科学的理论指导是推动电力企业发展的根本力量，不断研究创新新的管理模式，解决职工遇到的生活工作问题，使得电力企业逐渐走向规范化、标准化和制度化的轨道上。党建工作能够凝聚电力企业的整体向心力和士气，才能保证电力企业跟上时代的步伐，保持可持续发展的步伐。

　　2.党建工作在电力企业的发展中扮演根本保障的角色。市场竞争日趋激烈，经济迈向全球化，一体化的格局逐步形成，使得电力企业遭到前所未有的挑战，同时也带来了巨大的机遇。为了应对这种新形势，适应经济全球化带来的积极影响，在激烈的市场竞争中获得先机，电力企业必须狠抓严抓党建工作的建设，因为这是电力企业更好更快发展的重要保障，也是企业生产经营管理的重要内容。党建建设工作是增强企业员工事业心、责任感、提高企业管理水平的根本保障。

　　3.党建工作在电力企业的发展中扮演员工队伍建设指导思想的角色。电力企业要想在激烈的社会竞争中占有一席之位，必须具备高效、高质、高管理水平、高优质服务等业务能力，这就要求有一支出色的企业领导团队和员工队伍，因此加强企业的领导队伍和员工队伍的培训教育必不可少。任何企业发展都离不开高素质员工队伍，这是企业树立良好形象的前提条件。而加强员工队伍建设，首要抓起的就是思想政治教育也就是企业的党建工作，积极开展思想政治教育活动，培训员工的业务能力，同时提高员工的综合素质、职业道德修养以及业务工作能力。加强党建工作，充分激发员工的积极主动性和对工作的热情性，使其以最饱满的精神状态积极投身到工作之中。

　　二、加强党建工作对电力企业的作用

　　1.提高电力企业生产经营规范化水平

　　加强电力企业党建工作，可以对电力企业的领导及其全体员工进行思想道德教育和政治教育，正确引导企业全体的行为规范，解决实际生活工作的困难问题。利用党建管理工作的优势，形成电力企业的企业文化，使其与员工达成共识，员工的自觉性和责任性增强，以便实现企业高效高利润的目的。党建工作的主要针对目标是企业的管理者，不断督促他们学习相关的法律法规和科学的理论知识，了解国家的相关政策，按照国家的相关标准和基础规范进行企业的运作，为国家和社会创造更多的价值。随着科技的发达，利用现代化的经营管理模式对电力企业实施科学有效的管理，认真把党建工作落到实处，将员工的切身利益和企业的成效紧密联系，明确企业的责任和员工的职责，统一协调工作战线，共同提高企业的生产工作效率。

　　2.推动企业文化和谐发展

　　电力企业的党建工作与企业文化体系的建设紧密相连，只有两者配合默契才能真正提升企业的综合竞争力和高度凝聚力，才能在激烈的竞争大潮中立于不败之地。企业文化是企业综合竞争力的核心和企业发展的动力源，因此如何将党建工作的建设融合到企业文化中是电力企业值得思考的一个问题，面对全球化给电力企业带来的机遇和挑战，我们既要勇于迎接挑战同时抓住机遇，获得更大的发展。企业文化和党建思想工作相辅相成，相互促进，相互融合，以科学发展观为指导思想，合理规划电力企业发展战略目标，增强技术管理创新意识，为电力企业发展开辟一条崭新的道路。

　　3.加强企业党组织建设，促进企业和谐发展

　　加强思想政治工作，坚持走科学发展观的道路是我党一贯的执政理念，各行各业的发展都离不开党组织的建设和思想政治工作的进行。促进企业和谐发展，必须充分调动员工的积极主动性和创造性创新型，将员工的个人利益和企业的利益相联系，给予员工极大的归属管，降低离职率，从而为电力企业带来更大的收益。发挥员工示范带头作用，明确奖惩制度激励，员工更好的投身到工作当中，为提高电力企业经济效益和社会效益而不懈努力。

　　三、结语

　　社会经济发展带来机遇也带来挑战，电力企业要积极应对挑战，紧紧抓住机遇，增强自身的党建建设，凝聚企业的综合实力，狠抓思想政治教育工作，融合企业的文化理念，在激烈的竞争中占有一席之地。加强党建建设，充分发挥思想政治工作主观能动性，调动企业员工的积极性、主动性和创造性，为促进电力企业和谐发展做贡献。

　　参考文献：

　　[1] 杨桂红,罗振强.浅谈新时期思想政治工作在电力企业中的关键作用[J].黑龙江科技信息,2010,17:102.

　　[2] 周晓敏.浅谈如何做好电力企业的党建工作[J].科技与企业,2013,24:75.

《如何做好电力企业的党建工作》

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