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专著编委是有人数和位置要求的,通常来说编委人数最多不超过3人。但在具体安排上,总有人理不清剪还乱,迟迟把这团队弄不规范。那么,专著编委如何安排?

首先,要确定负责人,一本专著的编写出版,肯定是有人负责的,如果没有人负责,每个作者都自有的坐着各自的,根本无法让劲往一处使,什么时候完成初稿,难以说的清楚。有了负责人就好说了,在根据负责人的能力,分配选题范围,或者有负责人来确定选题。根据选题需要以及完成初稿的具体要求,来合理安排编写团队。
其次,确定主要撰稿人。专著编委人数是1-3人。有的是负责人独立完成,但这无疑会费比较长的时间和精力,再加上做一方面的研究,出来自己擅长的领域,还会交叉其他能力,这对作者个人是一个很难的挑战。比如想要一本摄影方面的专著,如果作者只是有撰写的想法,却拍不出好看的片子,那就需要与摄影师合作来完成。专业事情,专业人完成,质量才有保证,结果才有期待。
最后,根据每个人对于专著编写出版的贡献,从第一到第三的作者安排清楚,并确定名字和顺序不能写错。如果有作者有异议,可以在作者顺序未确定下来前,内部沟通解决,以免后期没机会。
专著编委如何安排?以上就是本文关于该问题的介绍,更多关于专著出版方面的疑问,可以随时咨询我们职称驿站网的在线编辑。
《专著编委如何安排》
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文章名称: 专著编委如何安排
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