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任现职以前的课题可以评职称吗?当然不可以。这一点是评审文件中有明确的规定:只有任现职期间内获得的课题才可以评职称,否则就不能成为参评人任现职以来取得的成绩。

任现职以来的课题不可以评职称,限定了参评人准备职称课题的最早时间。比如一个人晋升中级职称用了课题,升到中级职称以后,不再参加任何课题研究,到了评副高职称的时候,就没有课题可用。用评中级职称的课题,由于不是任中级职称获得的课题,不被认可。而且同一个只能用同一个课题参评职称一次。
评职称的课题,是要完成研究的,是要拿出课题结题证书来做证明的。一个课题立项后到完成研究,比较顺利的话,能够在规定周期内完成研究,大概需要1-3年左右。若是再加上课题申报立项和课题结题延期的时间,可以说一个人拿到职称课题结题证书所需要的时间是比较长的。太晚申报研究职称课题,可能赶不上评职称。所以,参评人一定要谨记职称课题是有年限要求的,要合理安排申报研究职称课题的时间,避免太早或太晚,从而错失课题的职称加分。
任现职,只是评审单位对课题的一个要求,除外还有其他,建议参评人提前了解职称评定中对课题的要求是什么,从而按照正确的方向去准备,避免时间的错过。
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《任现职以前的课题可以评职称吗》
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文章名称: 任现职以前的课题可以评职称吗
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