课题研究第五参与人对于评职称有没有影响

　　课题研究中，虽说每个研究成员都参加了课题研究，都完成了相应的研究任务，可以说课题研究的成功，离不开每个人的付出，但由于职称晋升是要考核个人能力的，排名靠后的往往达不到职称单位认可的标准。那么，课题研究第五参与人对于评职称有没有影响?通常来说没有影响，但也存在认可课题研究第五参与人的情况。

　　1、评审单位认可课题研究作者排名指标

　　课题研究是职称晋升的考核条件之一，也规定了认可课题的范围，只有与要求匹配的课题，才能在晋升中得到职称加分。根据常见的评审单位认可课题研究作者排名指标是市厅级课题的前三名，省部级课题和国家级课题的前五名。

　　2、课题研究第五参与人排名第几

　　课题研究成员之间默认排名是贡献，贡献大的优先排名，即课题研究作者从前到后的排名顺序依次是课题主持人、第一参与人、第二参与人、第三参与人、第四参与人、第五参与人、……。其中，第五参与人排名第六，与常见的前三名，前五名要求指标是不匹配的。因而，我们说：通常来说课题研究第五参与人对于评职称没有影响。

　　3、为什么存在有认可课题研究研究第五参与人的情况

　　我国职称晋升的岗位包括很多，由不同的单位评审，制定的评审标准允许存在不同。也就是说只要不是本单位的评审文件，只能作为参考或者对比。换句话说，大多数单位以认可课题研究前三名或者前五名为主，但不排除有一些评审单位认可第五参与人的情况，既然认可那对评职称就有影响，只是影响力不如排名更靠前的作者。

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