专著的第三作者对评职称有用吗

　　专著的第三作者对评职称有用吗?有用。专著有第三作者出现，说明该本专著是合著出版，除了第三作者外，还有第一作者、第二作者。三名作者都在职称认可范围之内，但评职称的效果有差异。

　　专著是评职称常用的加分方法，由于其限制条件少，加分高，备受参评人欢迎。参评人出版专著评职称，除了要确保专著在公开出版、时间、专业方向等方面合格外，还要成为专著的作者之一。专著出版可以安排很多作者，但并非所有作者都在职称单位认可范围之内，一般常见的是专著的前三名。专著的第三作者排名第三，属于前三名这一范围，即专著的第三作者对评职称有用。

　　专著出版要安排作者署名顺序，专著作者可以有几人，要符合出版规定，一般常见的是3人，从前到后依次是第一作者、第二作者、第三作者。排名越靠前，含金量越高，评职称的效果就越好。即专著的第三作者评职称不如第二作者、第一作者更好。换句话说，专著的第三作者评职称有用，但在可以参评的职称等级上，以及加分上与前两名作者是有差异的。

　　依据职称评审文件，专著常用于评中级、副高和正高职称，参评的职称等级越高，参评人要署名的作者位置需要越靠前。一般来说，专著的第三作者，可以评中级职称有用，但评副高和正高，往往是没有用的，需要署名第二作者，甚至是第一作者。建议参评人根据晋升的职称等级，判断署名专著第三作者是否合格，若不合适，找合适的专著资源，可以找我们匹配推荐。

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《专著的第三作者对评职称有用吗》

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