扫码直达 天水市职称政策“一点通”来啦

 　　职称制度作为科学评价、用好用活人才的指挥棒，是激发人才创新活力的重要杠杆。近日，天水市人社局职称改革领导小组办公室制作了天水市职称政策“一点通”，以进一步促进我市各机关企事业单位、民营企业、非公经济组织和自由职业者了解职称相关政策，方便大家进行职称申报。

　　记者看到，天水市职称政策“一点通”的内容共分为八块，有八个二维码，包括习近平关于人才工作重要讲话(节选)、职称问题简答、职称改革政策文件(选编)、职称评价条件标准(选编)、天水市高中级职称评审委员会、网上申报指南、职称宣传报道以及天水市人力资源和社会保障局公众号。

　　“人才资源作为经济社会发展第一资源的特征和作用更加明显，人才竞争已经成为综合国力竞争的核心……”扫描第一个二维码后记者看到，摘编有多条习近平总书记关于人才工作的重要讲话，而其他几个二维码扫描后也都是直达相关政策，每一块里都收纳整理了多个文件，涵盖各行各业各阶层申报职称指南、详细标准、评审委员会联系电话等，内容全面又直观。

　　据了解，为补短板、聚人才，进一步壮大各行业各领域专业技术人才队伍，充分激发和释放各类人才创新创造活力，今年6月底，天水市人社局印发了《天水市民营企业 非公经济组织专业技术人员和自由职业者职称评审工作实施方案》。而天水市职称政策“一点通”的制作，也是为了延伸服务触角，让职称评审政策实现全覆盖，让不熟悉相关政策、不了解申报环节的企事业单位、民营企业、非公经济组织和自由职业者能更好地参加职称评审。

　　“因为有一些人不熟悉职称申报环节、政策、程序和相关要求等，所以我们制作了职称评审政策相关的二维码，里面有归纳整理的很多职称评审相关的文件，想知道什么只需要微信扫一扫就可以看到电子版的文件一点即通、 一扫即知，这样即方便快捷，也更易保存。”市职改办相关负责人说，现在是扫码时代，加之近几年疫情反复，所以他们创新工作方式方法，尽可能为大家提供更好更全面的服务。

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