英文SCI期刊可以作为职称评审的论文吗

　　英文SCI期刊可以作为职称评审的论文吗?一般是可以的。论文是职称评审常见的选择性条件，但认可什么标准的论文，是会因单位、职称等级、岗位等不同而呈现差异化的。

　　职称评审的论文，一般是发表期刊级别越高，含金量越高，认可度就会越高，能参评的职称等级越高。加上如今发表英文SCI期刊的热潮，以及学术国际化，导致SCI期刊成为职称常见常见的条件之一。从这2个方向来说，英文SCI期刊，作为期刊级别拔尖的存在，主流认可期刊，是可以作为职称评审论文的，认可度比国内核心还要高一些，尤其是SCI一二区期刊论文或者顶刊子刊论文。

　　不过职称评审条件并不是统一的标准。就目前常见要求来说，英文SCI期刊一般可以作为职称评审论文的，但不是“一定可以”，还达不到所有单位都适用的地步。这是因为还有部分职称单位要求职称评审论文发表的期刊，要同时具备CN和ISSN两个刊号或者明确规定在国内核心上发表。

　　同时具备CN和ISSN刊号的期刊，包括国内普刊、北大核心、科技核心、CSSCI、CSCD等。而英文SCI期刊，往往只有ISSN没有CN。若你评职称，遇到了这样的要求，那英文SCI期刊不可以作为职称评审的论文。

　　比如某单位职称要求：

　　√ 评副研究员，要求在国内高水平的专业期刊(核心期刊)上发表专业论文3篇以上。该条件规定了“国内期刊”，英文SCI期刊非国内期刊不可以用来职称评审。

　　√ 评研究员：在评委认可的专业期刊上发表高水平专业论文至少5篇。只要评委认可的期刊即可，包括国内的期刊，也包括英文SCI期刊。

　　再比如某医学方向职称要求：

　　在一类学术期刊上发表本专业论文1篇。其中，影响因子在3.0以上的SCI论文视为一篇一类期刊论文。说明英文SCI期刊是可以参加职称评审的。

　　总之，职称评审的论文，是否可以投稿英文SCI期刊，要看本单位职称条件的要求，一般是没问题的，一旦成功见刊检索，认可度会更高一些。尤其是在竞争激烈的正高级评审中，通常只有英文SCI期刊才有机会拉开与对手的差距，增加晋升的几率。

　　评职称英文SCI期刊发表，可以咨询在线学术顾问，答疑介绍，选刊、投稿、发表、语言等均可指导。

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